Les RH voudront vous expliquer une décision d’embauche de façon rationnelle. Pour vous éviter cela, livrez-leur des émotions!
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Les articles de L’Œil du Recruteur sur l’entrevue d’embauche : l’attitude à adopter, les erreurs à ne pas répéter, l’entretien par vidéoconférence/Skype, la préparation générale, les questions d’entrevue et l’entretien par téléphone (pour bénéficier des nos services de consultation en emploi au Québec, cliquez ici). Bonne lecture!
Comment triompherez-vous lors de vos premiers entretiens d’embauche de grande importance?
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Dans cet article, vous trouverez des exemples de réponses pour la fameuse question à l’entretien d’embauche « Quelles sont vos pires faiblesses? ».
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En préparation à l’entretien d’embauche, réglez immédiatement le cas des questions qu’on voit venir de loin!
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Comment ça fonctionne? Qui l’utilise? Et surtout, quelles sont les questions?!?
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L’entrevue sur l’heure du lunch permet au recruteur de vous voir sous un autre angle. Votre angle naturel.
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Vous est-il déjà arrivé de sortir d’une entrevue et d’avoir une impression amère de l’avoir « échappée »? D’avoir « beurré épais » en pensant faire bonne impression?
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Il existe toujours une portion du processus de sélection qui est dédiée à l’évaluation des compétences techniques.
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Et vous, quel est l’endroit le plus inusité où vous avez fait une entrevue téléphonique?
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Si on vous demande : Quel emploi recherchez-vous? SVP, ne répondez pas « n’importe quoi »! Répondez plutôt ceci…
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Qui sommes-nous?
Matthieu Degenève
Blogueur et président, L’Œil du Recruteur
Lucie Côté
Adjointe administrative, L’Œil du RecruteurJonathan De Moscovaki
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Blogueuse (Recruteure, IPEX Group of Companies)
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Blogueuse (Directrice Culture & Marque, Cangaroo)Lara Midoun, M. Sc.
Blogueuse (Spécialiste acqui- sition de talent, Dentons)
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Blogueuse (Conseillère acqui- sition de talent, Absolunet)
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Blogueur (Conseiller RH senior, Beenox)
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